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北京朝陽(yáng)區(qū)房產(chǎn)繼承糾紛實(shí)務(wù)操作指南
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
北京朝陽(yáng)區(qū)房產(chǎn)繼承糾紛實(shí)務(wù)操作指南 在遺產(chǎn)糾紛中,房產(chǎn)繼承往往是最為復(fù)雜且敏感的一環(huán),尤其是在北京這樣的大都市,房產(chǎn)價(jià)值高昂,繼承過(guò)程中的每一個(gè)細(xì)節(jié)都可能影響最... [詳情]
公租房承租權(quán)繼承糾紛——以同住人權(quán)益保護(hù)為例
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
公租房承租權(quán)繼承糾紛——以同住人權(quán)益保護(hù)為例 在城市化進(jìn)程加速的背景下,公共租賃住房(簡(jiǎn)稱“公租房”)作為保障性住房的重要組成部分,為眾多... [詳情]
多主體連帶責(zé)任下的農(nóng)民工工資追償——以包工頭拖欠工資糾紛為例
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
多主體連帶責(zé)任下的農(nóng)民工工資追償——以包工頭拖欠工資糾紛為例 在當(dāng)今社會(huì),農(nóng)民工群體作為城市建設(shè)的重要力量,其權(quán)益保護(hù)問(wèn)題日益受到關(guān)注。然而,包工頭... [詳情]
勞動(dòng)仲裁勝訴執(zhí)行難破解——以無(wú)合同雙倍工資強(qiáng)制執(zhí)行為例
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
勞動(dòng)仲裁勝訴執(zhí)行難破解——以無(wú)合同雙倍工資強(qiáng)制執(zhí)行為例 在勞動(dòng)關(guān)系中,勞動(dòng)合同是保障雙方權(quán)益的基礎(chǔ)。然而,實(shí)踐中不乏用人單位未與員工簽訂勞動(dòng)合同的... [詳情]
勞動(dòng)合同到期未續(xù)簽的維權(quán)攻略——以N+1賠償與雙倍工資爭(zhēng)議案為例
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
勞動(dòng)合同到期未續(xù)簽的維權(quán)攻略——以N+1賠償與雙倍工資爭(zhēng)議案為例 在勞動(dòng)關(guān)系中,勞動(dòng)合同的續(xù)簽是保障雙方權(quán)益的重要環(huán)節(jié)。然而,實(shí)踐中不乏因勞動(dòng)合同到期... [詳情]
非破產(chǎn)語(yǔ)境下勞動(dòng)者權(quán)益救濟(jì)——以天津科技發(fā)展有限公司拖欠薪資社保爭(zhēng)議為例
發(fā)布時(shí)間:2025-03-07
非破產(chǎn)語(yǔ)境下勞動(dòng)者權(quán)益救濟(jì)——以天津科技發(fā)展有限公司拖欠薪資社保爭(zhēng)議為例 在當(dāng)今社會(huì),勞動(dòng)者權(quán)益的保護(hù)是維系社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要基石。然而,對(duì)... [詳情]