在線留言
注：“ ( * )”號為必填項
您的位置：首頁 > 相關(guān)資訊 > 行業(yè)新聞
民事訴訟再審策略實務(wù)解析——以工程合同糾紛原審代理失利為例
發(fā)布時間：2025-03-06
民事訴訟再審策略實務(wù)解析——以工程合同糾紛原審代理失利為例 在民事訴訟領(lǐng)域，尤其是在復(fù)雜的工程合同糾紛中，律師的代理質(zhì)量直接關(guān)系到案件的勝負。當(dāng)原... [詳情]
工程設(shè)備租賃欠款追償實務(wù)全流程解析——以中建一局拖欠125萬元為例
發(fā)布時間：2025-03-06
工程設(shè)備租賃欠款追償實務(wù)全流程解析——以中建一局拖欠125萬元為例 在商業(yè)合作中，合同是雙方權(quán)利與義務(wù)的基石，尤其在工程設(shè)備租賃領(lǐng)域，合同的簽訂與執(zhí)行直... [詳情]
無書面合同工程款結(jié)算糾紛實務(wù)解析——以水利工程分包項目為例
發(fā)布時間：2025-03-06
無書面合同工程款結(jié)算糾紛實務(wù)解析——以水利工程分包項目為例 在建設(shè)工程領(lǐng)域，合同的簽訂是規(guī)范雙方權(quán)利義務(wù)、確保工程順利進行的基礎(chǔ)。然而，在實踐中，由... [詳情]
非全日制用工社保爭議實務(wù)解析——兼論企業(yè)注銷后的勞動權(quán)益救濟路徑
發(fā)布時間：2025-03-06
非全日制用工社保爭議實務(wù)解析——兼論企業(yè)注銷后的勞動權(quán)益救濟路徑 在勞動法律實踐中，非全日制用工因其靈活性和特殊性，常常成為勞動糾紛的焦點。本文將... [詳情]
外企員工管理權(quán)剝奪與降薪爭議實務(wù)解析——以北京地區(qū)七年工齡員工維權(quán)案為例
發(fā)布時間：2025-03-06
外企員工管理權(quán)剝奪與降薪爭議實務(wù)解析——以北京地區(qū)七年工齡員工維權(quán)案為例 在當(dāng)今復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中，勞動糾紛頻發(fā)，尤其是涉及外企員工管理權(quán)變更和... [詳情]
勞動合同解除與社保補繳爭議實務(wù)解析——以北京海淀區(qū)四年半工齡員工維權(quán)案為例
發(fā)布時間：2025-03-06
勞動合同解除與社保補繳爭議實務(wù)解析——以北京海淀區(qū)四年半工齡員工維權(quán)案為例 在勞動關(guān)系的復(fù)雜交織中，勞動者的權(quán)益保護始終是社會關(guān)注的焦點。本文將... [詳情]
專業(yè)律師
24小時在線咨詢
